Как пишет Forbes, с 2020 года «Сбер» использует для найма топ-менеджеров собственный инструмент для оценки кандидатов — SberQ. С его помощью банк проверяет потенциального кандидата на соответствие должности. В симуляции кандидат попадает в 2030 год и становится гендиректором российской компании — производителя бытовых и промышленных роботов. Для начала симуляции кандидат запускает программу, которая имитирует почтовый клиент. После этого в течение всего рабочего дня кандидату поступают электронные письма, телефонные и видеозвонки от коллег, партнеров и т. д. Симуляция позволяет прожить самые разные ситуации: конфликты между подчиненными, общение с представителями власти, взаимодействие с советом директоров, даже общение с журналистами и ответы на неудобные вопросы.
Одним из инициаторов создания SberQ стал глава Лаборатории нейронаук и поведения человека Андрей Курпатов, рассказал один из бывших топ-менеджеров «Сбера». В сообщении «Сбера» о запуске SberQ указано, что банк разработал сервис силами собственных программистов и методологов с участием Лаборатории нейронаук и поведения человека. По словам представителя «Сбера», тестирование проходят большинство внешних и внутренних кандидатов на позиции топ-менеджеров, оно обязательно при отборе и повышении руководителей на должность руководителей головными отделениями «Сбера», а также для создания кадрового резерва на эти позиции.
Добавить 11 комментариев
Курпатов научит топ-менеджеров плохому.
Вот и эксклюзив нашёлся для аналога Steam от VK..
ну забавно доя простых кодеров устраивают многочасовые собеседования, а тут запустил программу и сразу стало поеятно подходит директор или нет
Рабочий день — это скорее всего 8 часов. И это если программа запускается всего 1 раз, о чём в тексте не уточнено. Читать надо до конца, а не только первое предложение, да и с ошибками в своих сообщениях лучше бы тоже научиться справляться.
Греф три-четыре года назад рассказывал, что они уволили 4 тысячи юристов, потому что их теперь заменил ИИ. Юрист из Сбербанка сказал мне: да если бы у нас было столько юристов! У нас никогда больше 400 не было, и мы зашиваемся, нет никакого ИИ, рук не хватает.
Греф рассказал Путину, что вот они построили суперкомпьютер Кристофари и вот как он практически мгновенно обсчитал десятки тысяч лиц. И показал мультипликацию.
А мой знакомый две недели до этого делал в авральном режиме по заказу Сбербанка это распознавание и мультик на обычных компьютерах, потому что суперкомпьютер был не запущен, частично даже не распакован.
Скорее всего, и тут такая же бутафория, просто Курпатову надо что-то врать Грефу, а Грефу нужно что-то врать публике и Путину.
нам тут из провинции казалось что топ-менеджеры федеральных организаций это штучный товар, а оказывается их можно найти по тесту с последней страницы Комсомольской Правды
Да, для первичного отбора. А потом — "солнечная инциация", чёрная месса, поцелуй чёрного козла под хвостом, всё, как положено.
Игорь Станиславович, скажите, а это ваша страница? https://vk.com/id1540858
Я хотел кое-что непубличное добавить к вашим словам.
Да, моя, только я не написал ни единой записи в блог ни на одной платформе за всю жизнь, чтбы нечаянно не стать блогером. Хожу только гадить в каменты.
Маловато новостей про Сбер в контексте снижения расходов Минцифры и
прочихнацпроектов.ну да большинство может и проходит а сам найм идет как всегда по блату и еще каким принципам .